Re: [苦惱]每天都吵著要辭職的太太

看板marriage (婚姻)作者 (mayko)時間15年前 (2011/05/11 20:44), 編輯推噓3(306)
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※ 引述《Interlaken (MY WAY)》之銘言: : 這幾個月來 : 太太每天會跟我提到的 除了小孩之外 : 就是她想離職 : 碰上這個主管 後果可想而知 跟我有點類似,跟新主管之間的矛盾沒這麼好了結 不一定你太太的問題 有些主管不知那聽聞 或是空降想給人下馬威,帶自己人馬來 挑個人惡整也不無可能 (我還是懷孕八九個月時被惡整,仇結大了) : 然後我們是周末父母 平常周日晚間到周四下午 一歲的女兒都是 : 給我爸媽帶 : 周一到周五的晚間就抽空去我家看小孩(住得近 走路10分鐘可以到) : 以我的工作態度來說 工作忙的話 我不一定要天天去看小孩 : 但是我太太不然 如果沒有特急件 或是在開會 她一定要天天看小孩 : 而且都要待到晚上10點才離開 : 就這一點來說 我曾多次表示要她多注意工作 畢竟工作會多 多少和 : 自己花在工作上的時間有關係 你沒有發現你太太很在乎小孩嗎 為甚麼要她多花時間在工作,忽略小孩呢 你換個角度想,小孩不需念雙語,最需要父母時, 母親陪她成長,不是很好嗎 不要認為34歲就不好找工作 我朋友,女性,4x歲 主因主管問題 加上被挖角 離職,換工作 還有 你們的女兒還沒滿兩歲 您的太太可以請育嬰假,有半年可以跟政府領六成薪 是不是可以讓您的太太請育嬰假喘口氣呢 反正看來橫豎她目前在主管心目中很黑 再黑一點也沒關係吧..... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.124.96.254

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還有一點我想提醒原po 對自己老婆再寬容點 我自己好像是
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生完小孩後一年半 心理生理才回到生小孩前的狀態 對她來
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說 多了個母職的身分 有很多期待與不同的壓力要面對的..
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05/11 22:25, , 4F
六成薪是只有"投保薪資"的六成哦
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另推樓上,我也是寶寶一歲時才把自己調適回來
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推,請老婆請個長假休息一下. 我當初也是工作倦怠,提離職,老闆
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就叫我去休長假. 當然要想想若跟老闆提休長假,老闆直接說那你
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離職好了,的可能性. 不過如果工作壓力大到承受不住,就不要再
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撐了,會出問題呢
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