Re: [討論] 北市水電工缺很大沒結訓就被訂走

看板MenTalk (男人話題)作者shu2001 (寥星跋扈)時間13年前 (2012/09/09 16:30)推噓4(4推 0噓 2→)

留言6則, 6人參與討論串2/2 (看更多)

別懷疑我的業務跟勞健保有關所以知道一些工程行的薪情隨便都是7萬以上起跳好嗎只能說粗工年輕人不想做感覺好像很無腦只是靠體力其實這些人也不年輕所以不單是靠體力還有技術 ※ 引述《Chengheong (Hololang)》之銘言： : 台北市職訓中心統計，台北市水電工人力缺口約六千到八千人。職訓中心開班，常是整班 : 學員被業者「訂走」。勞委會也發出水電工人力斷層警訊，隨著老一輩水電師傅退休，水 : 電工人力恐無以為繼。 : 台灣營造業相關技術人力短缺已是多年常態，水電工僅是其中一環。勞委會去年調查，國 : 內水電工出現嚴重斷層，主因是工作辛苦、環境不佳，年輕人普遍不願意做這行。 : 「還沒結訓，人全被訂走了。」北市職訓中心訓練師王清信說，由於北市捷運等公共工程 : 和民間建築開發都保持一定熱度，工地的水電工需求本來就大；加上一般家庭水電維修業 : 務量也大，需人孔急，以致他開的水電班早有業者預約「打包」。 : 「年輕人寧願去餐廳吹冷氣端盤子，也不想曬太陽做水電。」台北市水管裝置業職業工會 : 理事長蔡式稻舉例，北市做自來水管線工程的師傅大多五、六十歲，已找不到年輕人。儘 : 管日薪兩千起跳，傍晚六點做到隔天清晨六點可領兩天工資，但年輕人還是沒人要做。 : 「同行幾乎看不到卅歲以下的水電工。」五十出頭的林坤輝擁有甲級水電工證照，在北市 : 萬華開水電行，專做家庭水電維修。他說，同行最年輕卅幾歲，多半是五十歲以上。連那 : 些學水電的高職生的技術人力也「人間蒸發」，他認為是教育部廣開大學之門，以致高職 : 生都跑去念科技大學。 : 一○四人力銀行公共事務部經理張雅惠表示，教育部統計顯示，最近十五年來，高職升學 : 率已達到百分之七十九點六；最近十年，高職工科班級數和學生數都減少三成，形成「高 : 職升學化」現象。但「技職大學化」失去養成技術專才的特色，導致水電工等技術人力缺 : 口愈來愈大。 : 台北市勞工局長陳業鑫指出，從產業界的需求發現，北市水電工「缺很大」，因此職訓中 : 心這兩年不斷開水電技術班，培養有心做這一行的人取得職業證照，加入職場。不過，取 : 得水電工初（丙）級證照至少要三到六個月，一年下來頂多培養一百五十人，仍無法滿足 : 市場需求。 : http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NATS1/7350811.shtml -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.224.21.190

Re: [討論] 北市水電工缺很大 沒結訓就被訂走

Re: [討論] 北市水電工缺很大沒結訓就被訂走