Re: [閒聊] 同工不同酬已回收
※ 引述《eastrod ( )》之銘言：
: 半年前我在科技公司找到一份工作
: 報到之後我被分到一個小組
: 我們這個小組總共有三個人 除了我是學士以外兩個都是碩士
: 我們都是社會新鮮人 在組內做的事情完全一樣
: 但是因為他們是碩士薪水多我一萬
: 制度上是這樣沒錯
: 但有的時候想想感覺不是很舒服
: 這樣的心情要怎麼調適比較好
大決: 不爽不要作阿~XD
如果覺得這個工作不合理,換個工作不然換個學歷.
其實同工作應該是要同酬勞沒錯. 請問國中畢業賣牛肉麵跟博士畢業賣牛肉麵,
哪個可以開價高一點? 在商業的世界, 價值不是由學歷給予的.
但是在公司裡, 你覺得是作一樣工作, 你們真的一樣嗎?
1. 碩士生作事有沒有比你快或比你有效率?
老闆交代工作講一次就懂, 還是要反覆交代細節?
老闆說要找資料, 誰找的快?
2. 不要自我感覺良好, 請去仔細看看辦事有沒有品質差異?
同樣一個報告, 碩士生作的報告有沒有把主題講的比較清楚?
跟國際廠商溝通, 碩士生是不是比較能夠用英文清楚傳達?
3. 碩士生工作態度有沒有比較好?
同樣每天作事, 碩士生會不會加班到比較晚,就為了把事情做好?
如果我說的這幾點, 你都跟碩士生作的一樣或甚至更好,
那你應該要求跟碩士生同工資. 不然, 請用心去學習同事的優點,
其許自己也有同樣的價值.
(P.s: 搞不好碩士生也會嫌, 自己怎麼都念到碩士還在作跟學士同樣工作?
大家都會抱怨, 但是要學會欣賞好的優點跟自我成長)
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