Re: [討論] 上班族女孩能接受嗎?已回收

看板WomenTalk (女人話題)作者gt6174 (珩)時間10年前 (2016/06/21 23:34)推噓2(2推 0噓 0→)

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我是男生。薪水各憑本事，為什麼會因為新進人員拿高薪而不平衡呢？應該去想，那自己是不是能夠往上談，而不是希望別人比自己低。年資代表的是忠誠度，但是你的工作需要的是忠誠度還是能力？如果妳覺得她的工作能力沒妳強，應該慶幸有這個機會能作比較，讓妳有數據能往上談、有機會跳脫一次妳本來就知道的調薪機制。大家出來工作都是有所求，大力追求目標是很積極正面的。如果妳是為了薪水而去上班，那就應該為最高薪資努力。不論是換工作、找原老闆談，都可以是選項，不要因為負面的心態侷限自己的機會，不要覺得不平衡或酸葡萄，應該積極地去追尋自己的理想薪資。妳的理想薪資總不會建立在「比新進人員高」這種價值觀上吧？ ※ 引述《thatsgreat ()》之銘言： : 有件事情放在心裡一陣子很想問問板上姐妹們 : 我已在現在這間公司做了5年多(貿易公司老公司) : 其實這間公司以前給每個職位的員工起薪是一樣的每年加一千元 (全部職位都請女員工) : 直到最近公司有個位置請人不是員工進不來不是嫌公司環境就是進來之後做不住跑了 : (這個位置在我剛進來時期是很穩定的幾乎沒有流動率上個前輩做了6年) : 於是老闆面試開始直接在面試問應徵者希望薪資 : 因為最近公司真的很亂因此老闆答應新進員工開的薪資 : 發現最近錄取的新進人員比我現在待五年多的薪資還高了2K !!! : 其實我內心很不爽..因為新進人員也不是很有經驗老闆只是想趕快找個可以安定下來的人 : 我大概24歲進這間公司...做了五年多沒想到薪資比剛進人員還少 (新進人員68年次) : 然後最近因為公司人力調度有問題連我不是該職位的都要幫忙做(完全沒碰過很頭痛) : 我心裡真的覺得公司竟然對還待著的員工很糟只會對新進人員好覺得很心酸..QQ : 想問問大家: : 1. 想請問大家遇到這種事情也會很不爽嗎? : 2. 我是76年次的新進人員是68年次的請問就算68年次的沒什麼相關經驗 : (***請注意: 這個68年次的小姐其實也不是很有工作經驗***) : 就因為他年紀不輕了老闆就會覺得應該給他薪水高一點嗎?? : 3. 而且我雖然是員工裡做最久的卻是公司裡年紀最小的有時後覺得主管比較敢指使我 : 做雜事...難道年資比不過年紀嗎?? 這是職場欸唉... : 算是心中的murmur...也有點打算離職 : 想跟大家聊聊謝謝大家的分享喔 ----- Sent from JPTT on my LGE Nexus 5. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 70.211.148.102 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1466523263.A.AF5.html