[問題] 如果你是人事？已回收
好奇大家會怎麼選擇，所以想問問大家
我們部門一直欠缺一個助理
我是前前前前前任吧
因為表現不錯所以升職
此後最久的也不過做半年
同事其實有過疑問
為什麼以我的經歷，會來應徵這份工作
這份助理工作幾乎都是附近夜校的學生來應徵的
高中學歷的助理也有過
當然我有我的原因，但不重要
然後我一年半之後也升職了，晉升小小管理階層
後續就是主管不斷的面試，新人不斷的離開
我偶爾也會聽到面試者的一些條件
如法律系畢業...等等的
主管都會覺得不錯，請他來面試
想當然而，對方最後當然沒有成為我的同事
其實照我自己的想法
是我我絕對會跳過那些學經歷都不錯的人
就算他們自己投遞履歷，我也會跳過
因為會覺得一定做不久
薪水還是22k唷
但主管卻常常越級打怪
找一些根本就不可能做這種助理職的人面試
如果你是人事
你會越級打怪嗎？
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