Re: [求助] 女友被洗腦回不去了（文稍長，謝謝）

看板Boy-Girl (男女)作者crossmyheart (我發誓)時間13年前 (2013/06/17 16:57)推噓9(9推 0噓 3→)

留言12則, 8人參與討論串3/4 (看更多)

分享一下在這業界看到的一些怪象假如原PO女友的沙龍有這些徵兆的話還是快逃 1.沒有職前訓練就上陣設計師這一行很大部分要靠天分，美感不好的人在這行熬再久也是個剪頭師傅而已但是美感再好也要經過訓練，從助理開始從洗頭髮了解到基礎的頭髮頭皮保養常識先講求不傷身體再講求藥效一樣，再來才是剪裁、染燙整理造型的理論沒個3-5年成就不了一個成熟的設計師，助理時期絕對是最苦的一天睡不到8小時算正常白天上班晚上練習準備考試成為設計師後也要經常上課吸收新的技術跟上潮流 2.很愛推包卡入金制建議原PO有機會去體驗看看，一家沙龍跟客人猛推入金制度有很大成分是龐式騙局也就是說設計師的主要收入不是來自服務產生的費用，而是來自客人入金的抽成這會產生壞帳的效應假如今天入金10萬可以抽3萬於是就有了10萬的未兌現服務在帳上但是設計師先領走了分紅萬一他離職了那10萬就是壞帳那怎麼辦?找更多人來攤找新的設計師承擔這些帳惡性循環變成一種吸金集團最後撐不住就是倒一倒包卡要找那種歷史比較久的連鎖體系會比較有保障 3.賣不合理高價的產品或是課程美髮業的器材品質有一定的要求，所以一把剪刀要價從8千到18萬都有，但是入行就用多高級的剪刀相信你也感受不到差異。課程收費的標準沒有一定但通常雇主會分攤部分既然要培養新人當然雇主也要支付必要的成本，假如跟你說付幾十萬學費就可以速成那八成是騙人的，這一行速成起來倒下去也快。 4.高包底高抽設計師工作也有點像是業務，要設定業績目標去奮鬥，包底就是給你一個基本月薪業績再另外算抽成，高包底高抽的體系不是沒有，但因為人事開銷大規模通常做不大比較正常的是基本工資包底，抽成較少；或是沒包底但是高抽成。 5.扣薪一堆有的沙龍套用前面的高包底高抽，但是很多是要扣回來的，未達基本業績目標扣薪每月扣達的產品先扣薪....搞到最後可能22K都沒有這行認真做真的可以是長久的事業但是要走正派，同時也有缺點，體力消耗極大、壓力大三餐不正常、工時很長(配合客人)、休假不固定、身體變差，屬於高付出高報酬的行業要走這行要有決心才能成大器，不然平平順順做月收30K還不如找個工作上班 ※ 引述《Busdo (DoDo)》之銘言： : 女友毅然決然的想要休學 : 原因是她工作一個月後說她找到興趣了？ : 工作是美髮店 : 一開始她只是想打工賺房租 : 可現在卻變成這樣 : 她說我都不支持她 : 可我真的沒有想支持 : 只是內心有股說不出的失落 : 我當初轉學部份原因是因為她 : 而現在感覺被放鳥了... : 我不服氣 : 更讓我不解的是她那間店的理念 : 打著高品質高水準高價位（像apple一樣） : 然後創造人人紅牌設計師 : 想要創造第一美髮指標的形象 : 再來是把一間不到10個人的店分成好幾個部門ex:技術總監、宣傳部長、講師（山達基教會的正面能量？） : 店長跟我女友說：美髮有未來性，客人只會越做越多；錢也越賺越多？ : 然後工作環境很好吹冷氣整天班還有餐費（用不完存起來需要可提領） : 我心想：福利好有理想，憑什麼會徵不到人並還要培育新人 : 重點是她們那間店根本就在洗腦她 : 一直說她很適合美髮業，然後她問同事要不要休學，同事教她把休學跟工作的優缺點寫下來比較等等... : 我心想：幹近朱者赤想當然爾你一定會找出任何理由來說服自己 : 她第一天去工作回家後就拿一本山達基的書在跟我講...我嚇到了 : 說實在的，我真的沒有想阻止她，只是我覺得她根本沒想清楚的情況下再加上一個環境影響下（她那裡沒有人是大學念一半跑去幹美髮師的） : 就衝動的決定 : 我不甘心而且很焦慮 : 我覺得好歹也讀個夜間部有文憑 : 她剛剛（文章打到現在）又跟我說做什麼事都是需要一個衝動 : 沒有放手去做什麼都得不到 : 請問各位我該怎麼辦？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.250.71.129