[閒聊] 投票教學

看板Aquarius (水瓶座(1/20-2/18))作者 (黑暗世界)時間15年前 (2010/04/04 01:06), 編輯推噓5(5046)
留言51則, 4人參與, 最新討論串1/1
首先,案大寫V然後開始進行投票。 但我要說的是, 我在瓶版算是潛水了不久的時間, 一路看著瓶版從問題文超級興盛到現在人氣很活絡的時代, 突然就這樣有了紛爭, 說實在,也亂不習慣的。 進去看了一下投票的選項, 果然跟看板走向有關。 我想瓶子們都是很開明, 而且可以接受討論的, 在此小小的表達我的看法。 投票的選項我進去拜讀過了, 就第一點的選項感覺有點偏向於個人的政見發表,撇開這點不談; 常常令人很難拿捏的是 自由跟嚴格 V.S 放任跟高壓 很多事多一點不好,少一點也不好, 那可能是一個管理者遇到最頭痛的問題, 看了一堆關於這些問題的文章之後, 我想,訴求好像只是 『不希望家裡像沒大人一樣』 看起來,好像只是這麼簡單的問題。 至於第二點, 從頭到尾J版主似乎好像有點不是那麼大的問題, 突然的請辭也讓人覺得匪夷所思, 畢竟好像也不是只有他崇尚無為而治, 所以J版主請辭, 說實在話,很捨不得也覺得有哪邊怪怪的。 如果說J版主本來就無為而治, 那為什麼還要選另外一個無為而治的版主出來呢? 至於第三點, 能不能換個融合一點的方式呢? 常說, 做瓶子超棒的! 不像土象一板一眼(反觀有優點), 不像火象衝勁十足到撞壁(反觀還是有優點), 不像水象情緒來就變成神經病(反觀還是有優點), 同屬風象,比雙子還要穩重一點,比天秤還要貼近人心一點 所以,很多風格的存在,應該可以使瓶版增添更多色彩。 以上發言勿戰星座,我只是想要闡述瓶子的可愛地方而已。(茶) 所以。 只是希望被關注的嘛 瓶子就是小孩子, 得不到注意就搗蛋, 吸引不到目光就點火, 同是瓶子怎麼會感覺不到這樣的需求呢? 以上為潛水很久的版友之小小淺見, 理性勿戰,開放給大家討論的空間。(鞠躬) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.165.84.123

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首先回應第二個選項有關於J板主請辭的問題
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原本選項是只有1跟3而已 但是J板主考慮到自己時間不足的情
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況下跟我談到了第二個選項的可能性 就是漸進式地時代交替
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也就是說J板主先請辭, 換一位新板主上任 但還是用原本的方
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式管理, 等新板主熟悉後 之後換我請辭 再選第二位新板主
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當然這邊的預設立場是:大部分板友們還是希望用原本的無為
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方式管理就是了 第一跟第二選項唯一的差別就是 現任板主
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們請辭的早晚問題而已
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至於第一個選項我會寫這麼詳細是因為我想讓板友們知道
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若現任的板主留任 我們會用以前的方式管理 由於有些板友
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並不清楚以前跟阿咪板主上任後的差別 所以我才特別做出解釋
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我希望在板友投票的時候是很清楚 選了選項之後 未來看板會
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是什麼樣子的面貌 以及板主會怎麼管理
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而不會有投了才發現自己上了當這樣:p
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所以新板友們也可以把他當作是現任板主們的再次政見發表
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好好評估各選項的優劣再做出決定
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每一個選擇都有其不確定性 寫詳細是希望降低不確定性
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讓選第一個選項的板友們清楚 這的確是他們可以接受的再投
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因此不能接受這種管理方式的 可能就得麻煩請投第三個選項
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無為而治的確會有家裡無大人的錯覺 所以我之前有聲明過 我
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每天都會上來看 只是我沒有時間整理精華區
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因此我也在第一個選項裡談到了這點 說我們會以管理為主 精
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華區要有小板主的協助才有辦法
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原本問題的確是很簡單 是因為聊天文po在板上被砍後出現了聲
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浪 所以開始各種聲音就出現了 為了尊重各板友的聲音以及再
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次確認大家想要的看板風格 板主們協議這次的投票是必須的
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並且將第一個選項詳細解釋一次也是必須的
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希望這樣子有回答到你的問題
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忘了回第三個選項:p 我們設定第三個選項與第一及第二互斥
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是因為我與J板主意識到自己的時間只能讓我們用第一種方式
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管理, 所以要是板友們希望我們花更多時間或用嘗試不同方式
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那麼我們繼續留任可能無法解決板友們的需求
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不過我們在卸任前一定會幫板上辦投票選新板主出來的
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選項3不能包含原有板主連任加入新血形成新的分工組合嗎?
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吼..選項二是要逐步換血阿姆羅你現在才講...茄~~
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我跟Jammy是一定不會參選了 不知道b板主如何就是
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如果結果是選項二 我也不可能永久當阿...@@ 遲早得換血的
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等開始進入連看逼的時間都沒有的時候 我就會請辭了
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還好我還沒投票.你把這篇m一下好了.提醒大家記得要看 囧
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個人部分...原則上我會留到我把原本承諾的該收的文收完
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我也只能說我只有下班之後有空..但是接著工作的地方專案
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又開始大潮來...下班時間會非常不穩定
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所以我個人比較偏向離開給新人接(畢竟我也是要賺錢拿給家
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裡,自己身上也有卡著貸款要還...
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whatever...這都不是理由...但是我感覺到的是有人希望能夠
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有版主可以讓他們隨叫隨到...(可能是我的誤解,但是我還是
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任何有關澄清這件事的聲音)
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如果建立在我剛剛所說的這點之上,很遺憾,我無法勝任.
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承如阿姆羅說的,第二選項是要逐步換,而且我希望是一個真的很
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有心管理且有時間的學生來接任:)上班族感覺時間感覺會被工作
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綁住,故比較不適任管理的工作...希望有抱負的孩子可以出來唷
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