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討論串[問題] 這是主管假掰做表面嗎?
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Re: [問題] 這是主管假掰做表面嗎?已回收
推噓3(3推 0噓 3→)留言6則，0人參與, 最新作者nicholas0406 (尼可拉斯)時間9年前 (2016/10/30 00:16), 編輯資訊
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簡單說 你主管是雙面人 沒什麼主見的那種. 也因為他的個人能力不強 又想保住自己的位置 所以他會看團體的風向 如果他聽到哪個員工被排擠或被質疑個人工作表現太差. 他就會先入為主的對那個人產生偏見. 至於你的話 他一開始就認為你的能力無法勝任這份工作，除非你往後能有令人耳目一新的表現 否則你未來的職場
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[問題] 這是主管假掰做表面嗎?已回收
推噓2(2推 0噓 0→)留言2則，0人參與, 最新作者njp2942u4 (小M)時間9年前 (2016/10/30 00:00), 9年前編輯資訊
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跟主管關係不說好，也沒說有私下聊天. 頂多就有時候他的事會幫忙他這樣. 但是主管很奇怪，他已經63歲. 看到我被其他同事念，他也會跟著唸我. 看到其他同事跟我寒暄，跟我互動. 他也會跟我互動?. 這是做表面嗎?. 畢竟她社會經驗比我這菜鳥多太多，手段應該也多太多. 一開始進這家公司他還嫌東嫌西，試用
(還有130個字)
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