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[閒聊] 「做到月底」是今天還是禮拜天

看板WomenTalk (女人話題)作者 (Wuzka)時間2天前 (2024/06/28 23:40), 2天前編輯推噓24(25推 1噓 55→)
留言81則, 32人參與, 4小時前最新討論串1/1
最近很多朋友都紛紛離職要跳槽 突然有一個疑問 一般人離職通常都是「以月為單位」 離職時間都是押：做到這個月底 之類的 以一般周休二日的上班族來說啦 像六月如果跟老闆說做到月底 今天就是最後一天惹 如果老闆不給禮拜六日的薪水怎辦 （認真發問） https://i.imgur.com/jbiuQmu.jpeg
我的A醬要離職了阿QQQQQQQQQQQQQQQQQQ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.229.22.77 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1719589219.A.C57.html ※ 編輯: laa325770 (36.229.22.77 臺灣), 06/28/2024 23:41:21
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06/28 23:46, 2天前 , 1F
反正暑假從今天放學開始算就對了
06/28 23:46, 1F
推
06/29 00:18, 2天前 , 2F
昨天
06/29 00:18, 2F
推
06/29 00:20, 2天前 , 3F
我是會壓到該月最後一天啦例如30號
06/29 00:20, 3F
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06/29 00:20, 2天前 , 4F
或31號，不管是不是假日，因為勞健
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06/29 00:20, 2天前 , 5F
保那些也是整月報的不是
06/29 00:20, 5F
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06/29 00:45, 2天前 , 6F
不用困擾 一定不會給你
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推
06/29 01:35, 2天前 , 7F
週五
06/29 01:35, 7F
推
06/29 07:14, 2天前 , 8F
只做到星期五為什麼要給你星期六跟
06/29 07:14, 8F
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06/29 07:14, 2天前 , 9F
星期日的薪水？
06/29 07:14, 9F
推
06/29 07:14, 2天前 , 10F
上完整月的班，應該會給整月薪資啊
06/29 07:14, 10F
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06/29 07:14, 2天前 , 11F
，如果他排除六日，那工作日的薪水
06/29 07:14, 11F
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06/29 07:14, 2天前 , 12F
要提高，應該不會搞成這樣
06/29 07:14, 12F
推
06/29 08:19, 1天前 , 13F
不是做到星期五，是做到月底。月薪
06/29 08:19, 13F
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06/29 08:19, 1天前 , 14F
制六日本來就有計薪。
06/29 08:19, 14F
推
06/29 08:23, 1天前 , 15F
六月工作日20天，可領30天的薪水。
06/29 08:23, 15F
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06/29 08:23, 1天前 , 16F
還有端午禮金～cp值高高
06/29 08:23, 16F
推
06/29 08:35, 1天前 , 17F
公告搞不好還是yagoo發的 人家特休
06/29 08:35, 17F
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06/29 08:35, 1天前 , 18F
直接休到月底
06/29 08:35, 18F
推
06/29 08:48, 1天前 , 19F
計月薪呀...
06/29 08:48, 19F
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06/29 09:01, 1天前 , 20F
照推文的定義，一個月有8天放假，就
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06/29 09:01, 1天前 , 21F
給你22天的薪水就好幹嘛給到30天
06/29 09:01, 21F
推
06/29 09:36, 1天前 , 22F
當然是禮拜五，你以為你有人資聰明
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06/29 09:36, 1天前 , 23F
？
06/29 09:36, 23F
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06/29 09:38, 1天前 , 24F
看離職證明押哪天按日數比例算，把
06/29 09:38, 24F
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06/29 09:38, 1天前 , 25F
公司當善堂，可憐哪
06/29 09:38, 25F
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06/29 09:43, 1天前 , 26F
公司乖乖照勞基法，你還會離職？
06/29 09:43, 26F
推
06/29 10:01, 1天前 , 27F
有的公司會押週五，小心
06/29 10:01, 27F
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06/29 10:10, 1天前 , 28F
你要這樣問...
06/29 10:10, 28F
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06/29 10:10, 1天前 , 29F
其實法律規定保障公司能留員工七天
06/29 10:10, 29F
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06/29 10:10, 1天前 , 30F
啊你就不做了
06/29 10:10, 30F
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06/29 10:10, 1天前 , 31F
硬要留你也沒有意義啊
06/29 10:10, 31F
推
06/29 10:10, 1天前 , 32F
理論上月薪計的你到離職前一週都是
06/29 10:10, 32F
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06/29 10:10, 1天前 , 33F
連續工作的狀態，連續工作5天後就
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06/29 10:10, 1天前 , 34F
應該給休假兩天
06/29 10:10, 34F
→
06/29 10:13, 1天前 , 35F
但是有遇過前公司，同事離職卡月底
06/29 10:13, 35F
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06/29 10:13, 1天前 , 36F
又遇到假日老闆說不給的情況XD
06/29 10:13, 36F
推
06/29 11:53, 1天前 , 37F
計算到你最後一天去公司辦離職的那
06/29 11:53, 37F
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06/29 11:53, 1天前 , 38F
天 薪資以日計算 不是以月為單位
06/29 11:53, 38F
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06/29 11:53, 1天前 , 39F
除非你禮拜天去加班
06/29 11:53, 39F
噓
06/29 12:36, 1天前 , 40F
這問題這麼簡單還要問？
06/29 12:36, 40F
→
06/29 12:36, 1天前 , 41F
你最後一天工作天是哪天就到哪
06/29 12:36, 41F
推
06/29 12:57, 1天前 , 42F
本來就可以壓假日啊，留言一堆慣老
06/29 12:57, 42F
→
06/29 12:57, 1天前 , 43F
闆哦？
06/29 12:57, 43F
推
06/29 13:19, 1天前 , 44F
做到7/1再請特休
06/29 13:19, 44F
推
06/29 13:41, 1天前 , 45F
勞基法就規定可以壓假日了，做五天
06/29 13:41, 45F
→
06/29 13:41, 1天前 , 46F
本來六日就是該拿的好嗎
06/29 13:41, 46F
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06/29 14:33, 1天前 , 47F
基本上正職按月算就是直接到月底
06/29 14:33, 47F
→
06/29 14:34, 1天前 , 48F
包含假日，之前朋友有遇過剛好假日
06/29 14:34, 48F
→
06/29 14:34, 1天前 , 49F
不給，就直接去勞工局，老闆就給了
06/29 14:34, 49F
推
06/29 14:46, 1天前 , 50F
當然是工作天...
06/29 14:46, 50F
推
06/29 15:34, 1天前 , 51F
推45樓，所以月薪計薪除非你自己離
06/29 15:34, 51F
→
06/29 15:34, 1天前 , 52F
職單自己押最後一天是6/28，不然一
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06/29 15:34, 1天前 , 53F
般說的做到月底是押6/30，你6/24~6
06/29 15:34, 53F
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06/29 15:34, 1天前 , 54F
/28都還在職的狀況下應該是要給你
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→
06/29 15:34, 1天前 , 55F
兩天假日
06/29 15:34, 55F
推
06/29 16:09, 1天前 , 56F
看有沒有假啊
06/29 16:09, 56F
推
06/29 18:22, 1天前 , 57F
公司都算禮拜五
06/29 18:22, 57F
→
06/29 19:26, 1天前 , 58F
一個叫週末一個叫月底
06/29 19:26, 58F
推
06/29 19:45, 1天前 , 59F
之前想說那個月最後一個工作日是禮
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→
06/29 19:45, 1天前 , 60F
拜五，離職日填禮拜五，結果被扣六
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→
06/29 19:45, 1天前 , 61F
日（禮拜日才是月底）沒給全薪，小
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06/29 19:45, 1天前 , 62F
心，記得壓31.30號
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06/29 21:45, 1天前 , 63F
還不快回公司加班
06/29 21:45, 63F
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06/29 23:33, 1天前 , 64F
要押禮拜一才有算六日薪
06/29 23:33, 64F
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06/29 23:35, 1天前 , 65F
看推文才知道可以押禮拜日 看來之前
06/29 23:35, 65F
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06/29 23:35, 1天前 , 66F
同事被主管話術了
06/29 23:35, 66F
推
06/30 00:47, 1天前 , 67F
沒給的話存證信函寄過去馬上就派人
06/30 00:47, 67F
→
06/30 00:47, 1天前 , 68F
資打電話來道歉說誤會了
06/30 00:47, 68F
推
06/30 03:02, 1天前 , 69F
訝異好多法盲或慣老闆
06/30 03:02, 69F
→
06/30 03:02, 1天前 , 70F
禮拜天你會去辦離職？
06/30 03:02, 70F
推
06/30 04:29, 1天前 , 71F
跟哪天辦離職手續無關，假設如果還
06/30 04:29, 71F
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06/30 04:29, 1天前 , 72F
有剩4天特休，想離職前全請完，可
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06/30 04:29, 1天前 , 73F
以6/24上最後一天班下班前先辦好，
06/30 04:29, 73F
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06/30 04:29, 1天前 , 74F
因為6/25~6/28都請特休也不進公司
06/30 04:29, 74F
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06/30 04:29, 1天前 , 75F
了，但6/24~6/28你仍然算在職狀態
06/30 04:29, 75F
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06/30 04:29, 1天前 , 76F
，所以連續五天還是要給兩日休假
06/30 04:29, 76F
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06/30 04:31, 1天前 , 77F
怕有爭議，最好離職單主管簽完自己
06/30 04:31, 77F
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06/30 04:31, 1天前 , 78F
拍照留存
06/30 04:31, 78F
推
07/01 03:09, 4小時前 , 79F
你可以壓假日，台灣很多小公司老闆
07/01 03:09, 79F
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07/01 03:09, 4小時前 , 80F
自己也不知道只想凹員工，只要你告
07/01 03:09, 80F
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07/01 03:09, 4小時前 , 81F
他就可以拿到六日的薪水
07/01 03:09, 81F
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