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討論串[抒發] 八年級比較優?
共 6 篇文章
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我高三在工地打工的時候. 老闆說只要六百台幣就能找到比我還強的大陸人. 後來讀大四時. 老師說只要一千二台幣就能找到比我還強的大陸人. 發現什麼問題了嗎？這些既得利益者只是製造你的危機感罷了. 這樣他們才能合理的降低你的薪水或者是福利. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ Fr
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業績超過200萬是超過多少? 如果以一般最正常的公司來說(含底薪),領到半. 年就有一百萬的獎金,可想而知他的年業績最低應該都超過2000萬才對.... 就算無底薪的全職業務抽較高點,但他的業績最低也還會是超過1000萬才對~. 每家公司的老闆都很聰明,都很會算,都很貪,都很想賺大錢~. 除非你們作
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最近也被這句話來出來鞭. 小弟在業務單位上班，無底薪獎金制度. 最近傳出某間加盟店有兩位80年次的新人. 業績做的非常之好，從2012年下半年開始大約做了超過200萬的業績. 光是下半年的收入就將近一百萬元了. 我72年次9月，我們店長就會拿這件事出來消遣我們. 做業務也好些年了結果人家80年次剛入
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八年級生我只能這麼形容,他們出身最好的年代,未來可能會迎接最壞的年代. 現在台灣面臨少子與人口老化兩大困境,社福也有崩盤危機,. 加上現在產業空洞化,外移+凍薪,偏偏我們的國家領導人如此迂腐,. 讓這些情況持續惡化,錯失及早挽救機會,八年級算是少子化第一匹,. 踏入社會,面臨的就是五年級父母可能被公
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老闆：顧問啊，最近這批七年級的愈來愈不受控制了，動不動就喊加薪，. 怎麼解決啊!!!. 顧問：有批八年級的很便宜，有需要的話打這隻電話吧!!!呵呵呵!!. 老闆 OS (呵呵，又有批便宜的可以用了). 10年後…. ..........................................
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